همکاری با ما

فرصتی برای رشد در کنار تیم حرفه‌ای «پرستار اول»

مرکز خدمات پرستاری پرستار اول، با تکیه بر تجربه‌ای ارزشمند در ارائه مراقبت‌های تخصصی در منزل، همواره تلاش کرده تا با تلفیق دانش روز، مهارت نیروهای آموزش‌دیده و پشتیبانی مستمر، خدماتی قابل اعتماد و باکیفیت به خانواده‌ها ارائه دهد. اکنون، در مسیر گسترش فعالیت‌ها و بهبود زیرساخت‌های خدماتی، ما در جست‌وجوی همراهانی توانمند و متخصص در حوزه‌های فنی، فناوری اطلاعات، دیجیتال مارکتینگ و شاخه‌های وابسته هستیم.

فضای کاری در پرستار اول چگونه است؟

در پرستار اول، باور داریم که رشد فردی هر عضو، ستون اصلی پیشرفت سازمان است. ما محیطی سرزنده و حمایتی را فراهم کرده‌ایم که در آن افراد بتوانند با اعتماد به نفس، خلاقیت و انگیزه، ایده‌های نو را به اجرا درآورند. اینجا جایی‌ست که یادگیری، پیشرفت و همکاری، نه‌تنها شعار، بلکه بخشی از زیست‌کار ماست.

چرا به متخصصان حوزه دیجیتال نیاز داریم؟

با توجه به نقش روزافزون فناوری‌های نوین در ارتقاء خدمات مراقبتی، ما به حضور نیروهای حرفه‌ای در زمینه دیجیتال مارکتینگ، تحلیل داده، طراحی تجربه کاربری (UX) و مدیریت سیستم‌های دیجیتال نیازمندیم. اگر در یکی از این حوزه‌ها فعال هستید و علاقه‌مندید در مسیر توسعه یک برند معتبر در حوزه سلامت نقش‌آفرینی کنید، پرستار اول فرصت رشد و پیشرفت را برایتان فراهم کرده است.

اگر شما فردی هستید که:

  • تخصص و تجربه در یکی از حوزه‌های فنی یا دیجیتال دارید
  • به دنبال فضایی برای رشد حرفه‌ای در کنار تیمی پرتلاش هستید
  • از کار کردن در حوزه سلامت، مراقبت و تکنولوژی لذت می‌برید
  • تعهد، خلاقیت و روحیه تیمی را در خود می‌بینید

پرستار اول می‌تواند بهترین انتخاب برای مسیر شغلی آینده‌تان باشد.زبرای ارسال درخواست همکاری، فرم استخدام را تکمیل کنید.

نیرو

فرم استخدام

Click or drag a file to this area to upload.

سوالات متداول

شرایط عمومی و تخصصی برای استخدام در پرستار اول چیست؟

متقاضیان باید دارای مدرک معتبر در رشته‌های مرتبط با پرستاری، روانشناسی کودک یا مربی‌گری باشند. همچنین، داشتن تجربه کاری مرتبط، تعهد کاری، مسئولیت‌پذیری و علاقه‌مندی به یادگیری از جمله شرایط مورد نیاز است.

فرآیند استخدام در پرستار اول چگونه است؟

فرآیند استخدام شامل مراحل زیر است:

  1. تکمیل فرم درخواست همکاری از طریق وب‌سایت رسمی مرکز.
  2. بررسی مدارک و سوابق کاری توسط تیم منابع انسانی.
  3. برگزاری مصاحبه حضوری یا تلفنی برای ارزیابی مهارت‌ها و توانمندی‌ها.
  4. در صورت تأیید، عقد قرارداد همکاری و آغاز دوره آموزشی اولیه.
آیا پرستار اول دوره‌های آموزشی برای نیروهای جدید برگزار می‌کند؟

بله، پرستار اول برای ارتقاء سطح علمی و عملی نیروهای خود، دوره‌های آموزشی تخصصی برگزار می‌کند. این دوره‌ها شامل آموزش‌های فنی، مهارت‌های ارتباطی و به‌روزرسانی دانش تخصصی است.

نحوه ثبت‌نام برای همکاری با پرستار اول چگونه است؟

متقاضیان می‌توانند با مراجعه به وب‌سایت رسمی پرستار اول و تکمیل فرم استخدام، درخواست همکاری خود را ثبت کنند. پس از بررسی اطلاعات، در صورت واجد شرایط بودن، با متقاضی تماس گرفته خواهد شد.

مزایای همکاری با پرستار اول چیست؟

همکاری با پرستار اول مزایای متعددی دارد، از جمله:

  • محیط کاری حرفه‌ای و حمایت‌گر.
  • فرصت‌های آموزشی و ارتقاء مهارت‌ها.
  • برنامه‌های تشویقی و مزایای رقابتی.
  • امکان پیشرفت شغلی و توسعه فردی.
لطفا امتیاز خود را ثبت کنید
برای دریافت مشاوره رایگان خدمات پرستاری، مراقبتی و نظافتی در منزل، فرم زیر را تکمیل کرده و منتظر تماس کارشناسان پرستار اول باشید.